医院新闻
为深化医院干部人事制度改革，优化中层干部队伍结构，近日，临沧市中医医院2025年中层干部竞聘工作拉开序幕。此次竞聘以“政治过硬、作风优良、业务精湛、管理高效、清正廉洁”为核心标准，通过公开选拔为中层管理岗位注入新鲜血液，为医院高质量发展筑牢人才根基。
本次竞聘经过公开报名与资格审查等程序，共有77名同志参与竞聘。最终将通过演讲答辩、民主测评、专项测评等流程选拔出中层干部。医院领导班子成员、职工代表组成的评委组，秉持“公平、公正、公开”的原则，围绕“德、能、勤、绩、廉”对竞聘人员进行了全面综合评定。 竞聘者逐一登台，以饱满的精神、清晰的思路和流畅的表达，围绕个人优势、岗位认知及工作规划展开阐述，充分展现出“有干劲、有实力、勤干事、干实事”的临中医人风采。 ▲部分竞聘人员风采 此次中层干部竞聘是临沧市中医医院深化人才发展体制机制改革的生动实践，通过公开竞争、择优录用的方式，成功将“想干事、能干事、干成事”的优秀人才选拔到管理岗位，不仅优化了干部队伍结构，更激发了全院职工干事创业的热情与活力。 供稿：人力资源部 编辑、校对：陆青儿 复审：吴正荣 终审：邱世春
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